Führungskräftetraining
TOP-FÜHREN - mit Freude wirksam Führen
Dr. Markus Schotters
Unternehmer, Moderator und lizenzierter Trainer der Baudenbacher Akademie für Persönlichkeiten
Mein Kompliment, dass Sie als Führungskraft Verantwortung übernehmen – schön, dass Sie bereit dazu sind.
Daher setze ich mich mit meiner ganzen Erfahrung dafür ein, dass Sie Ihre Rolle als Chef oder Chefin bestmöglich wahrnehmen können.
Mein Anspruch ist es, dass Sie mein Training weiterempfehlen, weil es Ihr Leben so positiv verändert hat – egal ob als alter Hase oder als junge Führungskraft.
Das sagen meine Teilnehmer:
AUSGEZEICHNETBasierend auf 22 BewertungenTrustindex überprüft, ob die Originalquelle der Bewertung Google ist.Thomas27. Juni, 2024Ein sehr gutes Training für Führungskräfte. Der monatliche Trainingstag mit selbständigen Übungen für die Praxis verbindet Gruppenarbeit mit Führungskräften und beruflichen Arbeitstag. Vielen Dank für das intensive und praxisnahe TrainingTrustindex überprüft, ob die Originalquelle der Bewertung Google ist.Stefan Urlberger26. Juni, 2024Im Auftrag meiner Kollegin: TOP-Führen I und II bei Dr. Markus Schotters ist ein "MUSS" für alle Führungskräfte. Nochmals vielen Dank!Trustindex überprüft, ob die Originalquelle der Bewertung Google ist.Manuela Gogsch26. Juni, 2024Gemeinsam hatten wir fünf Tage, um an unserer Führungskompetenz zu arbeiten, und wir haben dies mit großer Leidenschaft getan. Für mich war es besonders erkenntnisreich zu erfahren, dass Führung eine kontinuierliche Arbeit ist. Wir haben hier wertvolle Möglichkeiten und Instrumente kennengelernt, die uns helfen können, gute Führungskräfte zu werden und uns als Persönlichkeit zu stärken. Ich habe gelernt, wie ich das Potenzial meiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter besser nutzen kann und freue mich riesig darauf, dieses Handwerkszeug in der Praxis anzuwenden. Die gemeinsamen Übungen mit anderen Führungskräften haben mir großen Spaß gemacht.Trustindex überprüft, ob die Originalquelle der Bewertung Google ist.Stefan Uhlig26. Juni, 2024Der Kurs Führengstraining I bietet einen guten Überblick über die Werkzeuge einer Führungspersönlichkeit, es wird auf zahlreiche Aspekte des Führens eingegangen und statt einer klassischen Schulung viel Wert auf das Üben/Trainieren verschiedener Führungssituationen gelegt. Die Kursgröße ist angemessen und durch die z.T. gemischte Zusammensaetzung der Teilnehmenden aus verschiedenen Unternehmen bieten sich Einblicke in nicht alltägliche Situationen. Ich kann das Training nur empfehlen, mit ein wenig Offenheit und dem Bewusstsein, das Gelernte auf die individuellen Umstände anzupassen, ist es eine lohnenswerte Investition.Trustindex überprüft, ob die Originalquelle der Bewertung Google ist.David Schreiber14. Juni, 2024Die praxisnahen Beispiele, das Lernen am Gespräch und die verschiedenen Branchen.Trustindex überprüft, ob die Originalquelle der Bewertung Google ist.Stefan Großert17. März, 2024Hohe Praxisnähe, viele Rollenspiele, konkrete Vorlagen zum Umsetzen im Alltag. Definitiv nicht zu „absitzen“, sonder zum machen. Training eben, wie es sein sollte. 👍Trustindex überprüft, ob die Originalquelle der Bewertung Google ist.Robert Otto16. März, 2024Top Führungskräfte-Training! Es ist jeden Cent wert gewesen und ich konnte mir selbst als bereits erfahrene Führungskraft sehr viel nützliche Tools/Methoden/Mindsets mitnehmen. Besten Dank!Trustindex überprüft, ob die Originalquelle der Bewertung Google ist.Frank T23. Februar, 2024Ich hatte das Vergnügen, eine Reihe von Sessions bei Herrn Dr. Schotters zu besuchen und ich kann sagen, dass er ein hervorragender Coach ist. Er hat mir dabei geholfen, meine Fähigkeiten in den Bereichen Führung, Mitarbeitermanagement und Energiehaushalt zu verbessern. Trotz meiner langjährigen Erfahrung als gestandene Führungskraft habe ich dank Herrn Dr. Schotters neue Erkenntnisse gewonnen, wie man Lob und Feedback gibt und wie man die Stärken der Mitarbeiter erkennt. Viele Dinge, die ich früher aus meinen Erfahrungen und meinem Bauchgefühl intuitiv getan habe, erkenne ich nun in einem neuen Zusammenhang und sie ergänzen meinen Werkzeugkasten. Herr Dr. Schotters hat eine sehr persönliche und positive Beziehung zu mir aufgebaut und mir geholfen, meine Ziele zu erreichen. Ich war beeindruckt von seiner Fähigkeit, mich dabei zu unterstützen, meine Fähigkeiten in den Bereichen Führung, Mitarbeitermanagement und Energiehaushalt zu verbessern. Er hat auch gezeigt, wie man Lob und Feedback gibt und wie man die Stärken der Mitarbeiter erkennt. Ich kann Herrn Dr. Schotters nur wärmstens empfehlen. Wenn Sie nach einem Coach suchen, der Ihnen hilft, Ihre Fähigkeiten in den Bereichen Führung, Mitarbeitermanagement und Energiehaushalt zu verbessern, dann ist dieser Coach die perfekte Wahl. Ich bin sicher, dass Sie von der Erfahrung profitieren werden und dass Sie Ihre Ziele erreichen werden. Vielen Dank an Herrn Dr. Schotters für seine hervorragende Arbeit!Trustindex überprüft, ob die Originalquelle der Bewertung Google ist.Adrian Schlund31. März, 2023Mitarbeiter führen ist ein "Handwerk", das nicht nur auf Begabung und Intuition basiert, sondern mit dem richtigen Input und Training auch gelernt und verbessert werden kann. Markus ist ein Top-Trainer und Coach in dieser Domäne, und seine Denkanstösse, Tips und Methoden bringen auch die erfahrensten Führungskräfte weiter. Danke für alles, Markus!
Was mein Training auch in Ihrem Wirken als Führungskraft verändern kann
Meine Teilnehmer und Teilnehmerinnen berichten, dass sie …
- wirksamer und bewusster führen,
- mehr Vertrauen in sich selbst spüren,
- ihren Mitarbeitern mehr Vertrauen schenken
- mehr Mut zu mehr Konsequenz aufbringen
- sich als Führungskraft souveräner wahrnehmen
- mehr Freude an Führung empfinden
Was mein Training im Leben Ihrer Mitarbeitenden ändern kann:
- mehr Vertrauen zu ihrem Chef / zu Ihrer Chefin
- mehr „Mitdenken“ und mehr Eigenverantwortung
- mehr Bedürfnis, sich zu kreativ zu engagieren
- mehr Verbindlichkeit in Absprachen
- mehr Freude an Meetings und mehr Mitarbeit
- mehr Vertrauen in sich und seine Stärken
- mehr Wille, sich weiterzuentwickeln
- mehr Überzeugung, beim richtigen Arbeitgeber zu sein
Was mein Führungskräftetraining so anders macht:
Aus über 30 Jahren wissen wir: Veränderung braucht
- Zeit – daher trainieren wir über 6 Monate und gern auch darüber hinaus.
- Umfeld und Austausch – daher lernen wir in einem Kreis von und mit maximal 12 Führungskräften (1. und 2. Führungsebene)
- „Das Tun“ – daher üben wir gemeinsam intensiv: an den Trainingstagen und in den Praxis-Wochen zwischen den Trainingstagen
- Konzept und System – daher basiert unser Training der Baudenbacher Akademie für Persönlichkeiten auf wissenschaftlichen Erkenntnissen, um die alles entscheidenden Gedanken und Gefühle anderer erreichen zu können
- Erfahrung Ihres Trainers – der als Manager, Geschäftsführer, Unternehmer, Coach und als ausgebildeter Trainer weiß, was Führungskräfte bewegt.
Ihr Training kann beginnen
Training | Kurs | Start am | Ort | Trainer |
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TOP-FÜHREN 1 | DD19.TF1 | Di 21.01.25 | Dresden | Dr. Markus Schotters |
TOP-FÜHREN 1 | DD20.TF1 | Mi 03.09.25 | Dresden | Dr. Markus Schotters |
TOP-FÜHREN 2 | DD03.TF2 | Di 02.09.25 | Dresden | Dr. Markus Schotters |
TOP-FÜHREN 1 | M32.TF1 | Mi 09.10.24 | München | Siegfried Bauer |
TOP-FÜHREN 1 | M33.TF1 | Mo 04.11.24 | München | Siegfried Bauer |
TOP-FÜHREN 1 | M34.TF1 | Di 11.03.25 | München | Siegfried Bauer |
TOP-FÜHREN 1 | S3.TF1 | Mo 14.10.24 | Stuttgart | Siegfried Bauer |
TOP-FÜHREN 1 | S4.TF1 | Mo 17.03.24 | Stuttgart | Siegfried Bauer |
TOP Führen 2 | M10.TF2 | Do 10.04.25 | München | Siegfried Bauer |
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